Hur kan man vara en ledare

Förmågan att vara en ledare i varje given situation, förutom att vara en fråga av stor stolthet och respekt, är en förmåga värderas av alla och envar. Nu kvaliteten på ledarskapet doesnrsquo-t nödvändigtvis vara på arbetsplatsen eller bland colleagues- det lätt skulle kunna vara i casual situationer, till exempel bland vänner som grupparbeten, kamrater som organisera en baka försäljning eller familjemedlemmar som organiserar dadrsquo-s hemliga födelsedagskalas. Och när yoursquo-re som ansvarar för att göra saker, du vet yoursquo-ll få saker gjorda. Men om du vill vara en ledare, men donrsquo-t vet hur, då den här artikeln är perfekt för dig.

Hur man blir en ledare

Faktum kvarstår att ni alla har möjlighet att bly- om du väljer att ta den positionen upp är helt upp till dig. Så glömma vad världen talar om vad du kan eller inte kan göra. Lyssna till ditt hjärta, vara stark och motiverad nog, och sedan ingenting i den här världen kan hindra dig från att bli en respekterad ledare inom ditt område!

1. Identifiera områden där du kan ge värdefull insikt

Du måste ha minst ett område av expertis, eller hur? Nu som kan vara time management, samla resurser, finans, hantering människor, PR, benet arbete, samordna med andra parter, etc. inser vad dina styrkor är och spela för dem. Donrsquo-t rädd för att dela dina styrkor med dina vänner - de kommer att uppskatta att du tar det första steget att få saker gjorda. Detta leder mig till min nästa punkt ...

2. Var beredd att ta ansvar

Itrsquo-s ganska mycket en uppgift för ledaren att vara ansvarig för grupparbetet samt verksamheten / argument de inblandade. Om yoursquo-re den typ av person som försummar ansvar eller går bort vid blotta omnämnandet av ordet, då hur man ska vara en ledare är inte något du bör vara upp söka på Google.

3. Erkänn dina misstag

Acceptera att du inte vet svaren på alla frågor. Hursomhelst, tjänar ett dubbelt syfte. Först visar det dina kollegor som du arenrsquo-t ofelbar - yoursquo-re en människa som gör misstag och doesnrsquo-t vet allt som finns att veta, vilket gör dem att ta det lugnt på dig. För det andra, acceptera att yoursquo-re fel eller har ofullständig kunskap om något kommer bara att öka sin respekt för dig, eftersom det arenrsquo-t att många människor där ute som någonsin skulle göra ett sådant erkännande, särskilt framför sina underordnade.

4. Apologize när yoursquo-re fel

säger ldquo-sorryrdquo- isnrsquo-t ett tecken på svaghet, men av styrka. Det visar att yoursquo-re kunna lägga undan din stolthet och ego och erkänna att du trasslat till.

5. Beslutsamhet är en viktig faktor

I livet, wonrsquo-t du alltid ges gott om tid att tänka över dina alternativ, eller möjligheter att korrigera misstag. Hur kan man vara en ledare? Var en beslutsfattare eftersom ibland kommer du att backas in i ett hörn och tvingas att fatta viktiga beslut på sporten.

6. Säg vad du menar och menar vad du säger

Människor måste kunna lita på ditt ord. Om du säger något, men menar något annat, då det wonrsquo-t dröja länge innan folk slutar att ta dig på allvar för ditt ord. Detta doesnrsquo-t betyda att du måste ha någon filter på munnen eller att du kan vara så oförskämd och slipmedel som du vill. Nej, det betyder helt enkelt att du måste lära dig vad du vill säga, men med takt.

7. bygga relationer är viktigt

Du måste interagera med dina kollegor inte som en ledare, men som deras vän. Ju mer de tror att du som en av dem, desto mer sannolikt kommer att öppna upp till dig, bli mer lojala och är villiga att arbeta hårdare under dig. Kommunikation är nyckeln, och se till att kommunikationen mellan dig och du kollegor är en tvåvägskommunikation.

8. Donrsquo-t fattar kritik personligen

Saken om att vara en ledare är att vara redo för en konstant hög med skit kastas på dig. Allt kommer alltid att vara ditt fel, och folk kommer att kritisera dig ständigt och utmana dina beslut. Ibland kan människor även få personlig men itrsquo-s ditt jobb att förstå att de flesta av dem beter sig på det sättet, eftersom theyrsquo-re under stor press och stress.

Lär dig att ignorera vad de säger, till och om de höjer giltiga kritik om dig. I så fall måste du vara alla öron.

9. Ha alltid en reservplan

En majoritet av de gånger yoursquo-re en ledare, saker wonrsquo-t gå som du vill att de ska gå. Ibland itrsquo-ll vara din grupp membersrsquo- fel och ibland kommer det att vara något helt ur handen, som dåligt väder. Även när yoursquo-re 100% säker på saker som händer dig, har en reservplan. Du vet aldrig när itrsquo-ll komma till hands. Att veta hur man avvärja en kris och använda det till din fördel är en del av hur man blir en ledare.

10. Dela kredit med dina kollegor

Se saken är, kredit kommer alltid ges när en grupp projektet är avslutat. Men om du håller på att ta all ära för dig själv, förr eller senare dina kollegor är gonna bli trött på din inbilsk natur och slutar arbeta under dig. Att ge dem kredit visar dem att du värdesätter dem som dina gruppmedlemmar, och erkännande är vad alla av dem kräver.

Dela på sociala nätverk: